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5 ジェンダー平等を実現しよう
ジェンダー平等を達成し、すべての女性及び女児をエンパワーする
ジェンダー平等は、日本全体の弱点です。世界経済フォーラムが2021年3月に発表したジェンダーギャップ指数では日本は156カ国中120位となっています。教育と医療へのアクセスでは問題ありませんが、経済へのアクセスのジェンダーギャップが縮まらず(60.4%)、政治参加はさらにギャップが大きい(6.1%)ままです。私たちの地域の議員、役場職員、公務員の中でのジェンダーギャップを見なおしてみましょう。
性差による不平等が解消されず女性に発言力が与えられないままでは、地域で生き生きと過ごすことが出来ず女性が流出していくことになり、私たちの地域の持続可能性が確保できなくなってしまいます。地域の伝統や習慣との折り合いも考えながら、女性のエンパワーメントを進めて女性が最大の能力を発揮できるようにしていくことが求められています。
計画・事業・政策
- 2024年4月1日更新川南町男女共同参画基本計画について
その他
- 2024年4月1日更新CHANGE川南を発行しました
- 2023年7月28日更新職員の給与の男女の差異の公表
- 2021年7月16日更新女性活躍推進